独立可
本求人の募集は終了しました。
当サイトでの本求人の掲載は終了しました。本ページの内容はすべて掲載時のものです。
募集職種：
税務コンサルタント
年収・給与：
年収：300～500万円（年俸制・14分割で支給）
経営者の支援及び経営者の輩出を通じて、日本国経済に貢献する
これが私たちが掲げる企業理念です。
会社にとって財務と会計は、企業の存続、持続的な発展に必要不可欠な機能です。更に、資金調達手法や会計制度がますます多様化、複雑化する中でこれらの課題に対処できる経営視点を持った専門家（ＣＦＯ／最高財務責任者）のニーズが高まってきました。
当社は「中小企業のＣＦＯ」として『経営者の支援』を行い、かつ当社のコンサルタント自身をＣＦＯとして市場に供給していく、つまり『経営者を輩出』することを企業理念に掲げております。
仕事内容
担当職務
- 記帳代行
- 決算業務
- 法人税申告
- スポットで各種プロジェクト案件
- Ｍ＆Ａ、組織再編
- デューデリジェンス(買収監査)
- バリュエーション(企業価値評価、事業価値評価・資産評価)
- 相続、財産コンサルティング
【所属部署】タックスアドバイザリー事業部
【所属部署の人員構成】１２名（役員２名、マネージャー３名、スタッフ７名 １チーム４～３名）
| 年収・給与 |
年収：300～500万円（年俸制・14分割で支給） |
|---|---|
| 勤務地 | 本社（東京都千代田区） JR・地下鉄各線 東京駅・日本橋口より徒歩1分 |
| 募集背景 | 案件増加に伴う増員採用 |
| 入社時期（目安） | 内定後、2ヶ月以内を目安（早期入社可能な方、歓迎） |
| 求める経験・資格 | ◆経験・資格
◆パーソナリティ
|
応募要項
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 諸手当 | 通勤交通費全額支給 |
| 昇給 | 年1回（10月） |
| 賞与 | 年俸に含む（年俸を14分割し、うち2ヶ月分を6月、12月に支給します） |
| 勤務時間 | 9：00～17：30 |
| 休暇休日 | 有給休暇:初年度10日、完全週休二日制(土・日・祝)、年末年始、夏季休暇、有給休暇、GW ※1月～5月の第二土曜日のみ出勤日 |
| 各種保険 | 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) |
| 福利厚生 | 確定拠出年金、書籍購入助成制度、『あんど（グループ会社経営飲食店』福利厚生利用、社員旅行、慶弔金 |
| 選考に関する情報 |
|
企業・事務所について
（エスネットワークスグループ）
| URL | |
|---|---|
| 設立 | 2004年（平成16年）7月20日 |
| 代表者 | 代表理事 須原伸太郎（公認会計士／税理士） |
| 従業員数 | 128名 (グループ全体・平成25年4月1日現在) |
| 本社住所 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-8-1 丸の内トラストタワーN館15F →Google Mapで見る 
|
| 事業内容 | 総合税務サービス／組織再編、事業再生コンサルティング／事業承継コンサルティング／国際税務コンサルティング／企業会計支援サービス |
| 会計ソフト | 勘定奉行、弥生会計、PCA会計 |
| 税務申告ソフト | 申告奉行、償却奉行、魔法陣、達人シリーズ |
| その他備考 | 【関連会社】
【事業所・支店】
|
ここがイチオシ
クライアントに入り込むコンサルティングが強みです！
コンサルティングと言えば、アドバイス、プランニング、検証、レポーティングなどの 企業サポートが一般的な業務と言われています。しかし企業の財務を戦略的に考えるとき、単なるサポーターとしてではどうしても限界があります。当社では、クライアント企業の真の発展や成長を考え、クライアントに深く入り込むコンサルティングを基本としています。
外部の人間としてではなく、内部の人間として深く企業に入り込み、共に課題を解決する。
クライアントに『仲間』として認めていただき、伴走する。
こういった想いのもと、税務や監査、一般的なコンサルティングとは違うやりがいを感じられる環境が当社にはあります。
オシャレなオフィスも魅力のひとつです！
当社は2013年7月にオフィスを丸の内トラストタワーN館に移転しました。東京駅日本橋口至近でアクセスの良い環境で快適に勤務できます。
社内にはリフレッシュスペースも完備。自販機も設置してあり、コンビニ等より安く購入することもできます。
資格・勉強・定着性・独立等に関する情報
社内に在籍している資格者数
公認会計士 (会計士補、試験合格者含)43名、ベトナム公認会計士2名、税理士等（科目合格者含）12名、社会保険労務士 (有資格者含)4名、中小企業診断士2名
資格に関する補助・手当
協会登録費用・会費・補修所通学費用・合宿所費用は全額法人負担
補修所・資格取得上必須の研修については就業時間内の出席を認める。
従業員の定着性・平均勤続年数等
平均勤続年数5年
よくある質問
Q：社内の雰囲気はどのような感じですか？
A：社内の雰囲気はとてもフレンドリーです。業務の中で連携をとる機会が多いので、部内だけではなく、グループ会社の人間との接点を持つことさえあります。社内イベントが盛んですので営業時間以外でもコミュニケーションをとっていく中で自然とフレンドリーな雰囲気が形成されていくのが特徴です。
Q：人材育成や教育制度について教えてください。
A：過去職務経験がない方については入社後、一般的なマナー研修をし、仕事はOJTで学んで頂きます。その他は、各年次毎研修や、情報共有のための研修を実施しています。
採用連絡先
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目8番1号
丸の内トラストタワーN館15F
経営推進部 採用担当
Tel：03-6826-6000
Mail：saiyo2015@esnet.co.jp
本求人へのご応募
本求人の募集は終了しました。
